Es un calendario de días o turnos laborales que establece las fechas en las cuales se realizan las actividades del cronograma, y de días no laborales que determinan las fechas en las cuales no se realizan las actividades del cronograma. Habitualmente define los días festivos, los fines de semana y los horarios de los turnos.
Propuesto por Akinori Sakata, es un indicador del nivel de motivación del equipo. Se sitúa en un lugar visible de la oficina, preferiblemente junto al resto de indicadores (Gráfico de Avance, Pizarra ó Tablero Kanban…) y cada día los miembros del equipo ponen un adhesivo o dibujan uno de los tres «smiles» posibles, reflejando su…
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Es la comparación de dos instrumentos o dispositivos de medición, uno de los cuales es un estándar de conocida exactitud y sirve para detectar, correlacionar, informar o eliminar por ajuste cualquier discrepancia en el rigor del instrumento o dispositivo de medición que se compara con el estándar.
Propiedad o conjunto de propiedades inherentes a algo, que permiten juzgar su valor al ser comparadas con otras de la misma especie.
Un carril horizontal en un Tablero Kanban que cruza dos o más columnas y a lo largo del cual fluyen las tarjetas. Las filas organizan las tarjetas en categorías, tales como el tipo de elemento de trabajo, el cliente que requiere el trabajo, o su clase de servicio.
